Definición de Liderazgo

LIDERAZGO

LIDERAZGO

de Laura Ginneth Rodríguez Rodríguez -
Número de respuestas: 7

Uzurriaga, Osorio y Arias (2020), investigan sobre las definiciones y estilos de liderazgo más relevantes publicados en las revistas científicas entre el año 2010 y 2020. 

En cuanto al origen etimológico de la palabra, los autores mencionan que la palabra liderazgo viene de la palabra "laed" que significa camino y liderar viene de "laeden" que se refiere a la acción de viajar, llevar de la mano, conducir, guiar y orientar. 

Todas las definiciones aportadas se pueden resumir en una sola palabra "Influencia". El liderazgo es "un proceso de influencia en la interacción que conlleva a la realización de las labores y las relaciones de trabajo, donde el líder se convierte en la persona más influyente entre los demás (Hanges, Aiken, Park y Su, 2016 en Uzurriaga, Osorio y Arias, 2020, p.5).

El líder tiene la capacidad de influir en el comportamiento de otros, pero ¿cómo lo logra? es una pregunta muy importante pues, puede que las personas le sigan por temor, obligación o porque realmente le reconocen como líder. 

"El liderazgo es influencia, para bien o para mal. Todo se edifica o se derrumba según sea el liderazgo" (Rick Warren, 2005).

Fuente: Uzurriaga, Osorio y Arias. (2020). Liderazgo: Definiciones y Estilos. Universidad Santiago de Cali. 

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Re: LIDERAZGO

de Rebeca María Hidalgo Vásquez -
Compañera:
Saludos, que interesante e importante para nuestro proceso de formación la pregunta que plantea como se logra la capacidad de influir en los otros, considero que es un camino que debe irse construyecto, hay que prepararse y sobre todo aprender de las experiencias que se vayan acumulando, sea incluso como subalterno, ver como nuestro jefes inspiran o desmotivos.
Otro elemento interesante de la definición es que la influencia puede tener dos extremos: para bien o para mal, cotinuando con lo anterior, ante la inexperiencia en proyectos, podemos partir de la mala influencia que han tenido líderez en nuestras vidas, esos malos jefes que nos enseñan tanto, si analizamos su comportamiento.
En respuesta a Laura Ginneth Rodríguez Rodríguez

Re: LIDERAZGO

de Candy Jiménez Montoya -
Todo un tema el de influir en las personas, y si hay líderes que influyen para mal, entonces el liderazgo va tomado de la mano de la comunicación, como se comunica es un aspecto importante.

Saludos.