Definitivamente ante un entorno en constante cambio es muy importante la flexibilidad para gestionar los recursos y así ser capaz de redistribuir el personal, equipos, etc., según van cambiando las necesidades. Esto es crucial en situaciones de crisis o aumentos en la demanda
¿Cómo los principios de la organización flexible se deben aplicar en organizaciones que brindan servicios de salud ?
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